龙岗区股份合作公司信息简报-153期

 

本期关注

 

热点聚焦

区国资局召开会议 重点推进2020年股份合作公司集体资产管理

工作

抗疫前沿

鹅公岭股份合作公司全力以赴  守好疫情防控“责任田”

特区40年

奋进之路——南约股份合作公司改革发展纪实

 


   

 

热点聚焦

区国资局召开会议 重点推进2020年股份合作公司集体资产管理工作/01

抗疫前沿

鹅公岭股份合作公司全力以赴  守好疫情防控“责任田”/03

特区40年

奋进之路——南约股份合作公司改革发展纪实/05

工作简讯

(一)集资委主任给股东代表上安全课/04

(二)樟树布股份合作公司充电站开业/09

(三)鹅公岭股份合作公司党支部开展纪念中国共产党成立99周年系列活动/10

(四)布吉街道集体办开展股份合作公司集体资产管理全面检查工作/10

(五)“和谐邻里,粽子飘香”/11

 


热点聚焦

区国资局召开会议 重点推进2020股份合作公司集体资产管理重点

工作

     


6月12日,区国资局召开2020年股份合作公司集体资产管理重点工作推进会。会议听取了集体物业抗疫减租、股份合作公司产业用房违规租赁专项检查及各街道股份合作公司集体资产管理工作建议等有关情况汇报,并对2020年集体资产管理重点工作进行了安排部署。区国资局党组书记彭爱民出席会议并讲话,国资局局长陈志文主持会议,国资局副局长丁贵平、相关业务科室主要负责人各街道分管领导及集体办主要负责人参加会议。

    会议总结了集体物业减租的有关工作通报了股份合作公司产业用房违规租赁专项检查有关工作的情况。据统计,为支持关联企业复工复产,帮助其渡过难关,全区股份合作公司为其减免租金总计1.7亿元,惠及关联企业6568家。产业用房违规租赁专项检查方面亦取得一定成绩,但也存在集体产业用房信息的准确性和全面性需进一步加强、清晰界定违规租赁行为有难度等问题。

    彭爱民表示,2019年,全区各街道集资产管理部门凝心聚力,持续推进产业转型升级,积极推动股份合作公司集体经济持续发展,社区集体经济呈平稳增长态势,总体特征表现为:资产总量、年度总收入、净利润等经济指标平稳增长,股民人均分配突破5.62万元,这一成绩也得到了区领导的肯定。2020年将继续统一思想、统一目标、统一口径坚定推动股份合作公司快速发展。彭爱民还从紧紧围绕“区委区政府的中心工作”,紧紧围绕“股份合作公司发展和股民需求”,紧紧围绕“集体资产监管的痛点和难点问题”等方面分析了当前股份合作公司集体资产管理重点工作的现状和面临的挑战,并部署了2020年重点工作。

    一是集资系统要统一思想,统一目标、统一口径,一定要加强沟通加强学习,提升集体资产管理人员坚强的战斗力,推动股份合作公司集体资产管理发展取得新突破。

    二是做好抗疫减租工作,切实保障集体经济正常运转,减低与股份合作公司关联的实体企业运营租金成本,将减免租金举措落到实处。

三是持续做好集体产业用房违规租赁清理工作。


四是结合《深圳经济特区股份合作公司条例》出台,修订龙岗区社区股份合作公司《章程》范本,规范公司章程,规范股份合作公司股权管理和薪酬管理制度。

    五是发挥社区党委引领作用,完善股份合作公司法人治理结构。落实社区党委“四项权力”,充分发挥集体股的作用,强化党对股份合作公司的领导。建立薪酬激励机制、激活股份合作公司班子活力。

    六是指导股份合作公司做好土地二次开发工作,大力推进自主建设,实现集体资产快速升值。

    七是关于“三规”历史违建处理,统一口径,按照合作开发的模式,积极协同相关部门加快处理进度。

八是做好城市更新重点项目集体资产处置工作。对于2020年确定的“13+5”总共18个涉及到股份合作公

司集体资产处置的城市更新重点项目,要提前介入,定期研判,做好指导工作。

    九是进一步加“四个平台建设”,完善股份合作公司信息公开,同时加强对街道集体资产管理工作人员和股份合作公司工作人员进行培训,提高其业务能力

    十是股份合作公司的存量资金可以参考国企资金存放机制,将资金收益最大化。

最后,彭爱民强调,做好2020年股份合作公司集体资产管理工作任务艰巨、责任重大。希望全区股份合作公司集体资产管理系统广大干部职工团结一致,撸起袖子加油干,秉承“越是艰难越向前努力”的工作态度,大力开创集体资产管理发展的工作新局面,为全力支撑龙岗“勇当先行示范区排头兵、打造高水平深圳东部中心”作出新的贡献。本刊综合)

 


 

 

 

 

2020年6稿情况

 

截止630日,《信息简报》编辑部共收到2020年6月全区各街道及股份合作公司信息员投稿7篇;其中平湖街道(宋凤珠2林桂玉 阙怡1篇3篇,宝龙(雍向阳1篇)、南湾(方彬琦1篇)、坂田(曾丽盈1篇)布吉(赖东梅1篇)等街道各1篇。


 

鹅公岭股份合作公司全力以赴  

守好疫情防控“责任田”

 


2020年是一个不同寻常的年份。新年伊始,一场突如其来的新型冠状病毒肺炎疫情,让全民投入一场不期而遇的人民战争。面对大疫大考,鹅公岭股份合作公司在上级党委、政府的坚强领导下,积极应对经济下行严峻考验,守好疫情防控“责任田”:截至6月9日,鹅公岭股份合作公司已累计测量入场人员体温40万人次,登记经营商户健康信息、签订防疫承诺书120余份,张贴发放防疫资料8000余份,登记车辆信息11.5万台次。

支部担当有高度。鹅公岭股份合作公司党支部积极发挥党建引领的作用,在疫情防控工作新阶段,通过线上学习形式开展“两学一做”及“三会一课”活动,组织党员学习习近平总书记对疫情防控的重要讲话精神内容;组织支部党员到物管小区、农贸市场、集体物业一线开展疫情防控工作,冲锋在前,排忧解难,严守疫情防控第一道关口。截至6月9日,公司党支部组织党员参与疫情捐款活动(支部21名党员共捐款2650元,参与率100%),以实际行动守护初心,践行使命。

防疫措施有力度。为全力做好疫情防控工作,大年初二起,公司上下进入战斗状态,迅速成立了疫情防控工作小组,制定了疫情防控工作分工安排表,明确职责任务,要求全体干部群众以高度的紧迫感和责任感,全面落实防控措施。

物管部门负责城中村围合管理,实行24小时值守,所有进出口做到 “逢人必测、逢人必询、逢车必检,

此外,为缓解一线抗疫物资紧缺难题,股份合作公司千方百计寻找供货渠道。截至6月9日,累计购置防疫物资价值17.47万元,及时做好防疫物资的科学有序发放,并积极主动向社区工作站提供物资捐赠,全力保障一线工作人员健康安全。

服务股民有温度。作为集体企业,股份合作公司始终坚持“隔离病毒,但不隔离爱”的理念,全力为股民提供贴心服务,做股民坚强的后盾。截至6月9日,公司户发放形式向社区187名60岁及以上户籍股民每人免费派发20只医用口罩;向股民发放第二期滚存利润共计2406万元;向优抚对象发放各类慰问金23万元;向60岁以上股民发放老人金21万元;向妇女发三八节慰问金49万元等等,在科学防控疫情战役中传递集体的关爱和温暖

促进复工有速度。本着企业活则市场活,企业好则经济好”的原则截至6月9日公司顶住经济下行压力,积极响应政府号召及股份合作公司协会的倡议,免去了承租户租金及管理费共2181840元,与企业共克时艰。公司股民(含集资厂股民)也自发给予承租户、外来务工人员适当的房租减免,减免近20万元。面对疫情冲击,公司坚持疫情防控和企业复工“两手抓、两手硬”,由董事会成员带队,分片区走访关联企业并查看物业120余处,发放调查表200余份,现场了解企业复工存在的实际困难,尽全力为企业复工提供服务,努力将防疫与复工的“两难”变成“两全”。

面对新形势,肩负新使命,鹅公岭股份合作公司将坚持问题导向、目标导向、结果导向,力争在疫情防控中跑出经济发展管理“加速度”,以“赶考”心态抢进度、补弱项,千方百计追赶原工作计划进度。(平湖街道 鹅公岭股份合作公司  宋凤珠)


工作简讯


集资委主任给股东代表上安全课

 


2020年6月16日在上木古股份合作公司五楼会议室,上木古社区党委书记、上木古股份合作公司集体资产管理委员会主任沈远城在股东代表大会上,给全体股东代表上了一堂安全课。

会上,沈远城对上木古股份合作公司的工作表示肯定和满意,并感谢公司大力支持社区疫情防控工作。就安全方面,沈远城娓娓道来:目前上木古社区(岭根吓住宅区)天然气改造工程正在进行中,股份合作公司股民要积极主动参与和配合,天然气的使用既可提升自家出租房的档次,又可保障家庭用气安全。股份合作公司要加大安全成本的投入,配齐出租房安全设备“七个一”、完善直通天面等安全措施,做好出租房分级分类管理。

对于当前股民最关心的疫情防控,沈远城认为:当前的疫情虽然得到缓解,但不可掉以轻心,要在思想上高度重视,加强防范,特别是去人员密集场所、菜市场等地方,要做好自身的防疫保护。

最后,沈远城希望公司股东代表们做好带头作用,重视安全,与工作站共同管理好社区,提升股民群众的幸福指数。(平湖街道 上木古股份合作公司林桂玉、阙怡)


奋进之路

——南约股份合作公司改革发展纪实

 


南约,语义“大约在南方”。从一隅南蛮之野和原特区外土著村落,逐步演进成镶嵌于深圳北陲的明珠,南约的历史沿革回响着大特区划时代铿锵节奏,南约股份合作公司的沧桑巨变渲染着改革开放宏大命题,南约的奋斗历程映射着深圳经济特区改革发展40年的壮丽史诗。

一、史话南约

公元三世纪前后,大批中原汉人为避战乱之害结伴南迁,漫漫征程衍生了客家民系。若干年后,一支饱经忧患的黄河遗民几经辗转最终驻足于原龙岗镇八仙岭以南的望天思山麓,安营扎寨、繁衍生息,于是便有了“南约”。南约的历史是一部自强不息的奋斗史,它彰显着时代变迁的印记,也记录了当地社会经济发展的脉络。昔日的南约是典型的穷山沟,新中国成立前自然是灾难深重、民不聊生,而即便到了新中国成立后的上世纪六、七十年代,南约也因地缘所限“待字深闺”,依然处于靠山吃山的农耕时代。直至改革开放前夕,这里还是粤东最纯粹的农村,村民们在山下祖祖辈辈开垦的田畦里种植水稻、玉米等农作物,在山坡沟埂上栽培荔枝、龙眼、大枣等林果,并放养牛羊等牲畜,过着“日出而作、日落而息”的农耕生活。由于当时生产力低下,经济条件落后,全村2000来号人,人均年收入不足50元,住的是低矮潮湿的老围土堡,吃的是饥不果腹的糟糠杂粮……贫穷与苦难凝成整整两代人挥之不去的记忆。

二、经济腾飞

进入上世纪八十年代,南约的历史终于揭开了新的篇章。1980年,深圳在党和国家作出兴办经济特区重大战略布局中横空出世,成为我国改革开放最前沿。从此,龙岗版图春潮涌动,500万龙岗儿女争相呼号集结进发,沉寂的南约也开始萌动。1982年,南约根据龙岗区委区政府战略部署,依托原集体经济组织农村合作社在汉田办起了第一家港资加工企业,从而拉开了社区经济发展大幕。1987年8月,南约农村合作社改制成立经济发展公司之后,进一步加大招商引资力度,以兴建工业园搭建经济发展平台,先后将200多家工矿企业召集到自己旗下,其中不乏比亚迪等领军企业,以及华丰(龙岗)留学生产业园优势产业集群,社区集体经济得以飞速发展。

2004年,随着深圳经济特区“一体化”进程不断深入,南约正式并轨“城市化”快车道,撤销村委设立居委会,户籍村民全部转为城市居民。当年10月,南约股份合作公司宣告成立,社区经济从此插上了腾飞的翅膀。公司成立之初,以大力发展房地产租赁项目为基业,聚焦资本笼络财富夯实经济基础,原住民同时也是股民,年中有进帐、年底有分红,居民生活条件发生了翻天覆地的变化。随后,公司紧跟区委区政府决策部署大张旗鼓推动改革,改革成了南约破解难题、开启未来的“金钥匙”。这些年来,南约股份合作公司的决策者们,以坚定的改革创新理念和干事创业激情运筹集体经济超常发展路径,以“工改工”和“工改商”双轨道大力推进产业转型升级,全面提升经济发展质量,为将南约打造成经济繁荣、社会进步、民生幸福的新社区作出了积极努力。南约“村改居”之后,公司除承接外引内联项目和三来一补业务之外,还涉足国内商业贸易、物资供销业,同时尝试开办市场和兴办实业,成立南约投资、南约物管2个子公司,并统筹驾驭9个居民小组分公司,立足“5个发展”做大做强,经济运行取得骄人业绩。

2010年5月31日,中央批准了深圳扩大特区版图的申请。深圳经济特区范围延伸至全市,特区总面积将由395平方公里扩容为1948平方公里,接近香港面积的两倍,并于2010年7月1日起执行。地域包括今龙岗区、罗湖区、福田区、南山区、盐田区、宝安区龙华区坪山区光明区大鹏新区南约成为深圳经济特区的一部分,载入史册。

——以重大项目主导转型发展。置身改革开放前沿,发展才是硬道理。从深圳立市到龙岗建区直至21世纪,龙岗区改革发展实践不断取得丰硕成果,龙岗中心城伟岸多姿气势如虹的现代城市建筑群如雨后春笋般拔地而起,牵引着世界的目光。为加快完成与龙岗中心城在城市形态上的无缝对接,南约股份合作公司奉行“强强联合”战略,果断引入全球地产巨擘、“世界500强”企业,南约一举成为碧桂园集团进驻深圳市场的大本营,被优先纳入碧桂园千亿投资计划。2017年下半年,南约股份合作公司、碧桂园集团、深广瀛集团深度融合,结成“铁三角”共同体,目标高度一致,三方一齐发力,誓将南约打造成全区乃至全市旧改标杆。目前,南约9大项目齐头并进:全市重大项目洋桥汉田工业区升级改造(更新范围总量40万平方米)取得新进展,一期拆迁面积已突破30万平方米,该项目以文化创意产业园为主体,打造工商集约并存、产城高度融合、学研成龙配套、公共服务完备的多功能城市综合体和南约发展核心引擎;南约“城中村”改造奠基项目水老围旧改已全面竣工;建材市场、榕江地产等项目处于14、23、31号地铁线簇拥的宝荷站200-500米辐射圈内,站位独特优势明显,已由市城市规划设计院进行高起点高规格勘测设计并拿出最佳方案;以新增炳坑村片区、马桥联和片区和水一水二片区超大型城市更新项目带动大体量转型升级,提升整个城区业态,彻底改写南约产业布局和城区面貌。如今站在碧新路南端望,一座边城初具雏形,峦山谷 “金三角”、美地花园、南景南约新村、碧桂园国际观麓社区等城市巅峰不断刷新南约地标。

——以文化产业带动创新发展。文化产业是撬动城市文明进步的杠杆,也是现代产业链中最具潜力最具前景的环节。当深圳以文化科技领先致力于文化兴市、龙岗以承接文博会为载体推进文化强区之际,南约股份合作公司决策者同样也有了自己的锐见和主张,即时将文化元素植入产业规划布局,构筑经济社会发展新平台。一方面,率先引入世界级优质教育机构,打造伊思顿国际双语学区。另一方面,合作开发炳坑文合航空航天产业项目(占地8万平方米,总投资25亿元),该项目同属市级重点创新项目之一,由国家航空航天局研发部主导,深圳市汇银航空产业有限公司组织施工建设。项目取向为航空科技研发基地,旨在产业报国,兼济民生,既为国家航空航天事业奉献一份力量,同时又辐射带动南约高新技术产业蓬勃发展,不断提升整体竞争力,实现公司经济更高、更远、更快发展。同时,以碧桂园精英团队为主体完成了联和工业区“国际智能工业科技博览小镇”规划设计,以及天狮山60万平方米文化体育公园整体布局,为南约文化产业兴起奠定了基础,一架以孵化“文创”总部经济为指向的摇篮呼之欲出。

——以生态建设催动绿色发展。南约辖内生态系统完备,拥有“望天思”苍翠的山峦、物种繁多的原生态植物园、衍生多年的城市绿化,承载季节水文和城区命脉的南约河贯通其间,自然生态资源极其丰富。十八大以来,公司积极践行新发展理念,举洪荒之力建设生态社区,实现生产空间集约高效、生活空间宜居适度、生态空间山清水秀,打造天蓝、地绿、水净的美好家园。一方面,科学统筹工业园区城市更新,以强化规划师工作为抓手,确保开发建设不突破生态红线。如洋桥汉田项目涉地面积40万平方米,在与开发商签约时,公司划定10万平方米(河道、山岭与绿地)作为生态用地和公共配套用地以维护现有生态平衡。另一方面,动摇既有土地利益格局,推动生态局域化调整。对尚未纳入生态线的优质生态资源进行整合和综合利用;对因历史原因而占据或挤压生态线的现状建筑,提请有关执法部门采取政策手段予以清退,最大限度释放生态空间。同时优先绿色低碳产业“准入”,大力发展绿色经济。鼓励100多家具备转型条件的关联企业重新定位投资新能源、新材料开发项目,重点引导生态文化创意和市场营商等绿色产业入园,不遗余力构筑绿色产业链,推动南约经济社会协调发展。

——以融入“创投”实现多元发展。党的十八大以来,“大众创新、万众创业”被标注成时代主题词,创新创业随即成为龙岗经济发展新常态。其时,南约按照龙岗区委区政府部署要求着手实施政经分离改革,并于2017年完成社企脱钩。南约股份合作公司摆脱原“四合一”捆绑模式束缚,全面回归经济实体地位之后,没有了行政壁垒局限和社会管理重负,一心一意遵从创新创业革命性趋势,突破既有“两租”经济体系阻滞,创建新的经济增长极,实现高质量可持续发展。一方面,公司以500万股(640万元)投资入股深圳农村商业银行,经配股现持农商行股份2330万股,历年红利达3000多万元,近年进一步加持股权量,年均盈利近300万元。另一方面,公司斥资6000万元加盟“深创投”集团,与多家实力雄厚的股份合作公司联合成立“龙兴创投公司”,并独资注册成立“南约村深圳投资有限公司”,通过“创投”实践,达成合作共赢,实现多极发展。

——以深化服务确保稳步发展。城市化多少年之后,龙岗全域性城市建设与转型升级仍如火如荼,但关外后发地区城市化毕竟起步晚,绝大多数产业引擎尚处在建设周期之内,空间资源一时难以转化为现实生产力。为此,公司立足现状物业,以化企业服务为抓手,稳步推进集体经济发展。一方面,对远期城市更新单元产业用房进行全面维修翻新,依据意向企业诉求进行合理改造升级,提高集体物业综合利用率,改善工业园区“三通”条件,不断优化营商环境;另一方面,创新推行企业专员进驻制,委派120多名厂务联络员跟踪服务关联企业,凭藉当地人脉代理厂方申办证照、缴付税费等难点事务,协助做好企业劳动用工及安全管理等工作。同时,率先挂牌成立“深圳市南约股份合作公司和协劳动关系社工综合服务站”,引进“至诚”专业社工服务企业员工。南约企业社工服务站成为全市、全省乃至全国第一个社工进企业的专业社工机构,在社会建设与服务领域具有开创性的意义。优质服务带来稳定收益,厂房零空置,租金涨,经济效益和社会效益双提升。

40年弹指一挥间,40年沧海变桑田。龙岗40年改革发展不止步,现正进行从深圳后发地区到深圳东部中心的转型;南约40年爬坡过坎不停歇,终于成功地实现了从“农村”到“城市”的蝶变。特别是近十年来,南约股份合作公司勇担社区集体经济发展梁,各项经济指标以9-10%的速率增长,2019年主营收入达16676万元、股民人均分配5.23万元,总资产达97600万元、净资产73500万元,资产总量与存量在全区130多家股份合作公司中持续靠前。在经济增长带动下,南约各项社会事业同步跟进,社稷民生进一步改善。2007年,公司领全区之先设立“扶贫基金”,从每年总收益中提取5‰专项资金用于扶贫助学、困难救济、重大疾病救助以及解决危房修缮、自主创业等民生难题,其中助学资金实现受益人群全覆盖,从幼儿园到大学按不同层级2000-4000元/年标准,扶助学龄前儿童入园、在校生就读及成人再教育,扶助200多名困难家庭子女完成学业。2010年,公司率先引进成教资源开办社区教育,与井冈山大学联合创办“井冈山大学南约教学点”,开设成人学历提升班、老年大学等课业,目前已有300多人获得大专以上学历,400多人完成高中学历普及,为增进全民综合素质发挥了重要作用。特别是在南约“村改居”之后,公司投资8.5亿元,历时10年打造自主产权居民统建楼,2017年底村民全部统建上楼入主高档花园小区,真正实现了从“农民”到“市民”的华丽转身。现在,南约村民家家户户有房有车有存款,幸福生活比蜜甜。

40年光辉岁月,40年砥砺前行。现如今,“双区”驱动成定势,南粤大地春雷再起。在龙岗勇当深圳建设先行示范区排头兵、打造高水平深圳东部中心背景下,南约股份合作公司正勃发万钧伟力搏击新一轮改革发展大潮,激流勇进,扬帆远举 …… 宝龙街道 南约股份合作公司 雍向阳


 


 

工作简讯

樟树布股份合作公司充电站开业

 


历经2年时间的沉淀,樟树布股份合作公司在新能源行业的初尝试——樟树布充电站于2020年6月22日开业!

2018年,频频有投资商樟树布股份合作公司咨询,希望在股份合作公司租地块投资做充电站。借此契机,一直在探索多元化经营的樟树布股份合作公司经营班子油然而生新的发展思路。2018年底,公司召开三会,就充电站经营可能性进行讨论后,计划成立新能源分公司,自主经营充电站。2019年1月,深圳发布了《深圳市2018年新能源汽车推广应用财政支持政策》,给股份合作公司注入了一剂强心针,公司经营班子深入进行市场调研,确定了充电站建设地块、投资预算等。2020年1月,

 

公司召开股东代表大会,经股东代表表决通过后,成立充电站运营小组,开始全面进行充电站建设筹备工作。因为是陌生的全新行业,再加上后期受到新冠病毒肺炎疫情的影响,这项新的改革探索工作困难重重,但公司经营班子依然不辞辛苦,加班加点,努力推进各项工作有序落实。从成立新能源分公司,到充电站项目立项,去不同的充电站考察,再到充电站的建设、物资的采购、新公司的LOGO设计、以及试营业期间进行市场再调查根据出租车司机的建议调整电价及休息站,全部都由股份合作公司经营班子亲自操刀上阵终于使充电站如期开业(南湾街道 樟树布股份合作公司 方彬琦)


 

鹅公岭股份合作公司党支部开展纪念中国共产党成立99周年系列活动

 


“七一”渐近,鹅公岭股份合作公司党支部采取多种形式开展活动,纪念中国共产党成立99周年。

6月18日、19日,鹅公岭股份合作公司党支部召集19名党员分两批参观深圳党史馆、方志馆,参加社区党委组织的“不忘初心跟党走,牢记使命当先锋”主题党日活动。

深圳党史馆(方志馆)以1921年中国共产党成立后在深圳地区的历史活动为脉络,运用实物、场景和互动体验等方式及技术,立体生动地展现了党在深圳地区经历的伟大历史进程和深圳经济特区敢闯敢试、敢为天下先的大无畏精神气魄。通过参观学习,党员们进一步了解深圳人民艰苦奋斗、百折不挠的奋斗历史,进一步提高党员思想认识、坚定理想信念、激励党员们树立民族自信心和爱国的高尚情操,充分发扬深圳人敢为人先,勇敢拼搏的精神建设美好家园

6月23日,鹅公岭股份合作公司党支部书记宋献新主持召开纪念建党99周年座谈会,支部19名党员出席会议。宋献新先是引领全体党员重温入党誓词,让党员们深刻理解党的光辉历程;然后通过向党员代表赠送“两学一做”学习材料的形式开展了上半年党员政治生日活动、组织集体学习了《习近平谈治国理政第二卷》、疫情防控先进人物故事、支部书记讲党课——《党员干部如何发挥模范带头作用》等节选内容;最后通过汇报公司上半年工作总结、与会党员对公司班子和公司经济发展献言献策形式进行纪念建党99周年座谈。党员们围绕股份合作公司集体经济转型发展、疫情防控、民生保障等方面积极建言献策,进一步深化“不忘初心、牢记使命”等主题教育,加强党员对组织的凝聚力与向心力,发挥好基层党组织战斗堡垒党员先锋模范作用。(平湖街道 鹅公岭股份合作公司  宋凤珠)


 

布吉街道集体办开展股份合作公司集体资产管理全面检查工作

 


为更好地规范管理股份合作公司集体资产,加强社区集体经济运行监管,促进社区集体经济健康稳定发展,布吉街道集体办于2020年6月1日至12日到各股份合作公司开展全面的检查。

街道集体办成立由5人组成的检查组,“三资”平台、财务报表、物业到期的租赁情况及续期租赁流程和租赁价格等工作,以“线上线下”相结合方式进行检查。重点检查:股份合作公司综合监管系统建设运用情况,“三资”是否“应录尽录”;公司资金账户纳入财务实时监控平台动态监管的情况,特别是大额资金使用实时监控的情况;集体资产物业租赁情况,集体资产进入公共资源交易平台集中交易的情况,物业租赁招租是否按深龙府办规2017〕1号文和公司章程规定的程序执行

检查组分别对各股份合作公司“三会成员”等班子成员进行了“一对一,面对面”的谈话。共73人谈,主要针对2017年换届以来各股份合作公司班子建设、经营情况、廉政建设、企务公开通过座谈进一步了解股份合作公司的班子成员对公司经营情况、公司发展、项目管理等,提出相的建议和意见,更进一步的推动股份合作公司转型发展,鼓励股份合作公司多元化发展,从单一租赁型模式向投资、服务、管理型模式实体经济转变

检查组认为大部分股份合作公司工作纪律较好,恪尽职守,严守纪律,“三资”平台及时更新。同时也存在一些问题,如个别股份合作公司三会成员对相关文件不熟悉、个别股份合作公司账目存在应收未收情况。检查组现场检查当面指出各股份合作公司目前存在的问题,要求及时整改,并在规定时间内完成

检查组要求各股份合作公司:一是加强学习。加强学习相关政策文件,股份合作公司董事长要带头阅读,熟悉相关法律法规,加强学习并遵照执行。二是自查自纠。公司内部应定期自查自纠,针对所发现的问题及时整改。三是定期培训。通过培训,提高企业管理水平,规范各项管理。四是加大监管力度。实现三资管理网络平台的制度化、规范化、常态化运行。五是专项审计。一年一审,通过审计监督,确保集体资产不流失。让股份合作公司在阳光下管理,规范化下运行。布吉街道集体办 赖东梅)


 

“和谐邻里,粽子飘香”


2020年端午节前夕, 6月19日,大光勘股份合作公司举办了“和谐邻里,粽子飘香”端午活动。像这样的端午活动在大光勘已经进行第五届了,但2020年有些不同的是,大光勘股份合作公司邀请马安堂社区新围仔“村”共同举办。

活动之前,大光勘股份合作公司就已经开展了弘扬传统文化的攻势,将“和谐邻里的”标语扩散至邻近街道“村落”,用传统文化的力量去影响身边的居民,创造团结互助,和谐共处的社交圈子。

兵马未动粮草先行。6月18日下午两点三十分,大光勘义工,股份合作公司及物业管理分公司全体员工,以及新围仔支部党员同志就提前一天会聚在五和社区大光勘村现场商讨怎么才能举办好此次活动。“男丁”们备足烧火的木材及清洗锅炉,而妇女们则是清洗粽叶,提前卷好明日需要裹粽的棉绳。大家分工合作有序,在欢声笑语中干完了手头中的活,充实的一天准备工作已然结束,但大家对于明天第五届的端午活动满怀期待。

6月19日上午8点,前来包粽子的义工及大光勘股份合作公司与物业公司的工作人员及新围仔“村”居民均全部来到现场,“和谐邻里,粽子飘香”端午活动正式开始。

经过十个小时,灰水与糯米的浸泡发酵,颗粒饱满的白糯米已染上金黄的色泽。粽子有碱粽、白粽之分。而客家人也尤其喜爱碱粽,用荔枝木混合草木烧灰泡成碱水,然后用碱水浸糯米裹上苇叶包裹制成碱水粽,碱水粽有除肥腻、健胃润肺功效,具纯客家风味。这次新加入端午活动的新围仔义工“村”民们都非常勤快,以往活动都需要进行到下午两点才能开始出第一批粽子成品进行烹煮,这次在上午十点时就已经出了第一批粽子。此次的联谊活动,不仅促进大光勘与新围仔之间的沟通与交流,更促进了两“村”之间的友谊。

裹粽子手艺,大光勘的传统。老一辈股民毫不吝啬地将自己的手艺教给想学包粽子的年轻人。正因为这种奉献的精神,中华优秀传统文化在现代社会才会有旺盛的生命力。

若说包裹粽子需要手艺技巧,而烧火组则需要强大的体力了。接到大家包好的粽子后,烧火组的“男丁”们负责生火,下粽子,记准下锅时间等等... ...大家默契配合,经过3个小时的大火闷煮,原本颗粒分明的糯米,现煮熟剥开后,带着苇叶的清香,色泽金黄,晶莹透明,浇上大光勘“村”养蜂协会收成的蜜糖,咬上一口,糯米很爽滑,还有一点点的弹性色香味俱全。第一口清香软糯,第二口甘甜舒爽,第三口回味无穷。

晾凉后的粽子,及养蜂协会收获的蜜糖,一起打包好准备送给居民,让全“村”人一起可以品尝劳动者无私奉献的熟成佳作。今年包裹好的粽子成品统计总数量是:1500条。

中华优秀传统文化博大精深、源远流长,我们从传统节日的每一点一滴做起,让每一位民感受落叶归根的归属感。“老吾老,以及人之老”大光勘股份合作公司的年轻人将做好的粽子送给“村”里行动不便的老人们,弘扬尊老爱老的中华传统美德。同时五和社区党委大光勘党支部协同“阳光湾畔”,一同在大光勘村小公园处摆放端午活动摊位,将这次大光勘新围仔联合制作的粽子分派给居民们。开摆的摊位不到半小时,派送粽子已被清空,大家品尝后都对客家风味的灰水粽赞不绝口此次活动让大光勘居民们不仅感受到了浓浓的传统文化氛围,也感受到股份合作公司及社区对他们的关怀。(坂田街道 大光勘股份合作公司 曾丽盈)


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

报:区五套班子成员,区人大办、区府办、区政协办,区社区股份合作公司改革领导小组成员单位

送:各街道办党工委书记、主任、分管领导,各街道集体资产管理办公室,各股份合作公司

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《龙岗区股份合作公司信息简报》编辑部                                    2020630日印发